Социальное партнерство

Результативность первичной профсоюзной организации зависят от системы социального партнерства. В её основе — постоянный диалог с директором школы на принципах взаимного уважения.

Социальное партнерство профсоюза и администрации ГБОУ ООШ №28 г.о.Сызрань является основой успешного решения возникающих проблем как в социальной, так и в производственной сферах.

 Партнерские отношения администрации и профсоюза    направлены на:

·    обеспечение прав работников;

·    создание условий для безопасного труда;

·    объективность оценки труда.

    Профсоюзная организация и администрация являются партнерами в достижении наилучших производственных результатов. Результаты образовательного учреждения оцениваются повышением качества образования: улучшением качества знаний  обучающихся, ростом  профессионального мастерства учителя и другими критериями, которые определены национальной образовательной инициативой «Наша новая школа».

      Последние годы – это годы обновления, изменения, улучшения системы образования. И в стороне от этих преобразований не остается  и профсоюз. В своем партнерстве мы стремимся к тому, чтобы наша деятельность была открытой, прозрачной, доступной для граждан. С этой целью на сайте школы размещена страница о деятельности профсоюзной организации. Профком всегда находит понимание и поддержку у администрации школы во главе с директором.

По согласованию с профкомом устанавливается объем учебной нагрузки педагогов, исходя из количества часов по учебному плану, программ, обеспеченности кадрами и других конкретных условий в школе. Распределение нагрузки на новый учебный год завершается до ухода учителей в очередной отпуск. График отпусков для работников составляется до начала декабря с учетом всех пожеланий работников. Профком контролирует график работы  обслуживающего персонала школы. Рабочее время работников определяется правилами внутреннего трудового распорядка учреждения, школьным расписанием, учебным графиком, которые утверждаются директором школы по согласованию с профкомом. Работа профкома и администрации строится на принципах солидарности, творчества, сплоченности, сотрудничества, что является залогом эффективности  учебно-воспитательного процесса школы и повышения качества образовательного процесса.

Мы вместе работаем над тем, чтобы создать своим работникам комфортные условия  труда, чтобы каждый педагог стремился улучшить результативность своей деятельности.

Профсоюзный комитет совместно с администрацией тщательно проработали Коллективный договор, обеспечивая дополнительные социальные гарантии, а также Положение о  стимулирующих выплатах, т.е. те вопросы, которые связаны с начислением заработной платы.

Профсоюзный комитет и администрация школы являются партнерами в воспитании у работников преданности школе, обеспечении трудовой и производственной дисциплины.

Лучшим показателем является тот факт, что нет текучки кадров обслуживающего персонала, специалистов, не допущено увольнений за нарушение трудовой дисциплины.

Профком и администрация успешно  помогают друг другу в разрешении трудовых споров, конфликтных ситуаций. Комиссией по трудовым спорам не рассматривались спорные вопросы (не было заявлений).

Профсоюзный комитет оказывает  практическую помощь администрации в решении вопросов по охране труда.  Активно работает уполномоченный по охране труда. Созданы совместными усилиями безопасные условия труда для работников, отсутствует производственный травматизм.

В совместной работе у профкома и администрации школы впереди много  дел  и все  успеть только под силу дружному коллективу!

Отчет о результатах совместной деятельности ОУ и первичной профсоюзной организации за 2020 год

  

Коллективный договор на 2018-2021 г.г. (копия)

Изменения и дополнения к Коллективному договору на 2018-2021 г.

>> Изменения и дополнения к Коллективному договору на 2018-2021 г. (копия) 

>>> Изменения и дополнения к Коллективному договору на 2018-2021 г. (копия) (Соглашение по ОТ на 2020 год) (копия) 

>>> План мероприятий выполнения коллективного договора на 2020-2021 учебный год

ПОБЕДИТЕЛЬ РЕЙТИНГА САЙТОВ
ВКонтакте

Решаем вместе
Есть предложения по организации учебного процесса или знаете, как сделать школу лучше?

Горячее питание для школьников

Проект «Другое дело»

Телефон доверия

Федеральный телефон «Семейной линии»

Навигатор дополнительного образования детей Самарской области

Юнармия

Российское движение школьников

Горячая линия по вопросам дистанционного обучения

75 лет Победы

Всероссийская олимпиада школьников 2020-2021 учебного года

ВОШ

Форма обратной связи

Введите код: captcha

Оздоровительный лагерь с дневным пребыванием детей «Яркое и веселое лето!»

Архивы

Все права защищены; 2021
WordPress Lessons